UWV brengt op verzoek van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) de duurzaamheid van werk binnen de banenafspraak in kaart. Het rapport is daarmee de voortzetting van vijf eerdere UWV-rapportages ‘Duurzaamheid van banen binnen de banenafspraak’.
Uit de Factsheet 2022-2023 blijkt dat het aandeel personen dat werk behoudt op 87 procent lag en daarmee praktisch gelijk is aan vorig jaar (toen 88 procent). Van de groep mensen die het jaar voorafgaand aan de peilperiode aan een nieuwe baan is begonnen, is gemiddeld twee derde een jaar later nog werkzaam (vorig jaar 71 procent).
het UWV merkt ook op dat, net zoals het aantal banen, ook het aantal verloonde uren lichtelijk gestegen en dat het aantal verloonde uren in contracten voor bepaalde tijd is gedaald terwijl het aantal verloonde uren voor onbepaalde tijd is toegenomen.
